小白实习

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  匿名用户 2018-11-23

  1、签三方
  通俗来说，是来解决应届生的就业问题的。*三方是指学校、企业、学生。
  【作用】
  首先肯定是一个保障，书面性的文件，保证一定的权利和义务。相当于是一份“工作上的保险”。保障你和公司之间的约定，谁违约谁支付违约金，违约金一般不超过5000元。
  【如想解除协议】
  > 学生：在线违约申请——携带材料（原三方协议、违约申请、新单位接收函、原单位解约函）——违约申请成功
  > 学校：学院审核（违约材料齐全、原则上签约时间超过一个月等）——同意违约在线申请——开启学生新的签约权限
  * 有的学校有一次毁约机会，有的学校没有，同学们多要加留心。
  
  2、五险一金
  养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%；
  医疗保险单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%；
  工伤保险单位缴费比例为0.2-1.9％，个人不缴费；
  生育保险单位缴费比例为1%，个人不缴费；
  失业保险单位缴费比例为1%，个人缴费比例为0.5%；
  住房公积金单位和个人缴费比例各为7%。
  
  3、自由工作者如何缴纳五险一金？
  可以到社保保障中心办理托管，根据自己情况缴纳社保及养老等。
  如果要办理先去社保局/中心办理业务，签订托管协议服务，填写个人档案及个人信息，再去银行办理开户养老存折，每月25号之前缴纳，如果不缴纳或忘记缴纳，要扣个人滞纳金。
  自己缴纳属于灵活性社保、养老和企业缴纳完全不一样。所以很多人会选择将五险一金托管给企业或者别的公司代缴。
  
  4、换工作了五险一金怎么交？
  社保的转移：
  如果前后两家企业属于同城市的，不需要办理转移手续，新入职企业凭员工的身份证号码直接办理增员就可以。
  如果两家企业属于异地的，需要持离职证明，身份证，社保卡到原参保社保局打印参保缴纳凭证，再将此份凭证交给现在的参保社保局申请转入。
  公积金的转移，无论前后企业同城或异地，都需要办理一个转移手续。
  
  5、不及时补交会有什么后果？
  养老保险和医疗保险受到的影响比较明显。
  没有交够15年的养老保险，将失去按月领取养老金的资格。
  医疗保险没有及时交，那么之前所缴纳的费用都将作废，不能享受报销资格，所以一定要记得及时补交，办理好手续。

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